因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，太原青創(chuàng)決定面向社會(huì)招聘駕駛員。

一、招聘原則

本著公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。

二、人員需求

為保障我公司業(yè)務(wù)正常運(yùn)行，現(xiàn)招聘醫(yī)院120急救站駕駛員6名。

三、崗位職責(zé)及報(bào)名條件

（一）崗位職責(zé)

1、做好車(chē)輛駕駛工作，配合醫(yī)務(wù)人員完成院前急救任務(wù)及相關(guān)工作；

2、熟練掌握駕駛技術(shù)，熟悉轄區(qū)地圖及交通情況，安全快捷完成急救任務(wù)；

3、值班駕駛員提前10分鐘接班，做好車(chē)前交接，保持車(chē)容車(chē)貌整潔，對(duì)出診車(chē)輛車(chē)況、燃油認(rèn)真檢查，保證出診車(chē)輛正常狀態(tài)；

4、值班期間駕駛員應(yīng)保持待命狀態(tài)，接到調(diào)度指令，2分鐘內(nèi)出車(chē)，現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)組織抬擔(dān)工作；

5、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和警燈、警報(bào)器的使用規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程，確保行車(chē)安全。出診須遵守交規(guī)，非必要不得違章逆行、闖紅燈；

6、抵達(dá)醫(yī)院后協(xié)助醫(yī)護(hù)人員與院方交接患者，在外出診期間應(yīng)配合醫(yī)務(wù)人員完成搶救工作；

7、車(chē)輛返回分站，鎖好車(chē)門(mén)、關(guān)好車(chē)窗、停放好車(chē)輛，做好出診記錄；

8、根據(jù)患者病情及急救醫(yī)師意見(jiàn)，積極配合完成急救轉(zhuǎn)運(yùn)任務(wù)；

9、聘用人員應(yīng)根據(jù)醫(yī)院的工作要求服從安排，并遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。

（二）報(bào)名條件

1、政治要求：擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，無(wú)犯罪記錄（需出具無(wú)犯罪記錄證明），具備良好的職業(yè)道德；

2、年齡：55歲以下；

3、駕駛證：取得的機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證準(zhǔn)駕車(chē)型為B型以上（包括B型）；

4、駕齡：3年以上；

5、學(xué)歷：具有高中以上學(xué)歷；

6、能力素質(zhì)要求：擁有扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嫻熟的駕駛技能，清晰敏銳的觀察及處置能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。所有人員均應(yīng)進(jìn)行崗前培訓(xùn)，經(jīng)合格后方可從事院前急救工作；

7、身體要求：健康（無(wú)傳染病及身體缺陷）；

8、其他要求：曾從事過(guò)120急救工作、退役軍人、中共黨員、取得120急救資格證、太原市戶籍等人員優(yōu)先；

9、工作范圍：從事急救保障工作。

四、工資待遇

（一）薪資待遇：4000元/月（含考核）；

（二）保險(xiǎn)待遇：按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：

2022年5月16日至2022年5月21日（上午：08：00-12：00   下午：14：30-18:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：

太原市杏花嶺區(qū)三墻路東大盛世華庭A1座2610（乘車(chē)路線：乘

坐25、615路公交車(chē)在北肖墻壩陵南街口下車(chē)，809路公交車(chē)在壩陵南街北肖墻口下車(chē)）。

3、報(bào)名時(shí)需要攜帶的材料：

（1）報(bào)名登記表2份（請(qǐng)應(yīng)聘者下載《太原青創(chuàng)報(bào)名登記表》打印并填寫(xiě)）；

（2）近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片2張（自行粘貼在報(bào)名登記表）；

（3）本人二代身份證原件及復(fù)印件2份；

（4）戶口簿（首頁(yè)及本人頁(yè)）原件及復(fù)印件2份；

（5）駕駛證原件及復(fù)印件2份；

（6）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證或?qū)W歷證明原件及復(fù)印件2份；

（7）學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》2份（大專及以上學(xué)歷提供）；

（8）本人戶籍地派出所開(kāi)具《無(wú)犯罪記錄證明》原件及復(fù)印件1份；

（9）支付寶健康碼、行程碼紙質(zhì)版各2份。

（二）資格審查

應(yīng)聘人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格并記錄在案。

（三）面試

面試考察內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合素質(zhì)和舉止儀表等。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注“太原青創(chuàng)”官網(wǎng)及“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號(hào)。

備注：面試人員需攜帶本人身份證、支付寶健康碼、行程碼、5天核酸檢測(cè)報(bào)告，不符合疫情防控要求的不得參加面試。

（四）體檢

按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單，由太原青創(chuàng)人力資源有限公司統(tǒng)一安排縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

（五）政審

太原青創(chuàng)人力資源有限公司對(duì)擬聘取人員進(jìn)行政審，重點(diǎn)考察思想品質(zhì)、違法違紀(jì)等情況。

（六）遞補(bǔ)

在招聘過(guò)程中出現(xiàn)自動(dòng)放棄和不合格人員的情況，經(jīng)研究同意后，可從面試合格人員中，按面試成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）公示

對(duì)確定聘用的人員在太原青創(chuàng)人力資源有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。

（八）聘用

公示期滿無(wú)異議，按照相關(guān)規(guī)定，聘用人員將與太原青創(chuàng)人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》。

六、其他

（一）太原青創(chuàng)官網(wǎng)（http://www.year5k.com）；

（二）“太原青創(chuàng)人力資源”微信訂閱號(hào)（微信號(hào)：tyqcrlzy）；

（三）咨詢電話:0351-3088612   

七、注意事項(xiàng)

（一）在招聘過(guò)程中，所有公示信息、通知、公告等全部以“太原青創(chuàng)”官網(wǎng)及“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號(hào)公布為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，應(yīng)聘人員因自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息而延誤、影響招聘的，其后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)擔(dān)；

（二）疫情期間注意個(gè)人防護(hù)，招聘各環(huán)節(jié)須提供本人支付寶健康碼、行程碼、5天內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告并全程佩戴口罩；

（三）應(yīng)聘人員信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格或聘用資格，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)；

（四）本公告如有變動(dòng)事項(xiàng)，以發(fā)布補(bǔ)充公告為準(zhǔn)；

（五）本公告由太原青創(chuàng)人力資源有限公司負(fù)責(zé)具體解釋。

轉(zhuǎn)載者不得加載，否則追究法律責(zé)任。

太原青創(chuàng)人力資源有限公司

二〇二二年五月十六日