一、公司基本情況

山西廣電新媒體有限公司于2008年12月3日注冊(cè)成立，隸屬于山西廣播電視傳媒（集團(tuán)）有限責(zé)任公司，注冊(cè)資金4500萬(wàn)元人民幣，在國(guó)家“三網(wǎng)融合”產(chǎn)業(yè)政策背景下組建成立的、負(fù)責(zé)山西省新媒體集成播控平臺(tái)的建設(shè)運(yùn)營(yíng)的主體之一，是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。主要承擔(dān)山西省聯(lián)通IPTV、OTT TV、手機(jī)電視等三網(wǎng)融合業(yè)務(wù)的信號(hào)播出、內(nèi)容集成、內(nèi)容管理和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)工作。

二、人員需求

財(cái)務(wù)部兼具會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算管理、資產(chǎn)管理及招標(biāo)采購(gòu)、高企管理等多項(xiàng)職責(zé)，隨著公司業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴(kuò)大及業(yè)務(wù)模式的日趨多元化，現(xiàn)有財(cái)務(wù)部人員職數(shù)已不能完全滿(mǎn)足工作需求。為更好發(fā)揮財(cái)務(wù)工作職能，并符合《會(huì)計(jì)法》健全會(huì)計(jì)監(jiān)督制度、崗位權(quán)責(zé)明確、相互監(jiān)督、相互制約的特定要求，現(xiàn)擬向社會(huì)招聘全日制專(zhuān)職財(cái)務(wù)人員1名。

三、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、雙向選擇、擇優(yōu)錄取的原則。

四、崗位職責(zé)及選用條件

1、崗位職責(zé)

（1）資金管理：

①負(fù)責(zé)根據(jù)資金使用需求，提取/收取現(xiàn)金；

②負(fù)責(zé)根據(jù)公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)定，準(zhǔn)確為員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用；

③負(fù)責(zé)做好各采購(gòu)款項(xiàng)的結(jié)算工作及日常銀行存款收支工作；

④負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)公司閑置資金進(jìn)行擇優(yōu)理財(cái)。

（2）發(fā)票管理：

①負(fù)責(zé)辦理發(fā)票領(lǐng)購(gòu)銷(xiāo)存及開(kāi)具、作廢相關(guān)事項(xiàng)；

②負(fù)責(zé)在有效認(rèn)證期內(nèi)對(duì)需抵扣的增值稅專(zhuān)用發(fā)票進(jìn)行網(wǎng)上平臺(tái)勾選認(rèn)證及進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票的整理歸集；

③負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)票進(jìn)行合法性驗(yàn)證及合規(guī)性審核。

（3）資產(chǎn)管理：

①負(fù)責(zé)辦理資產(chǎn)出入庫(kù)手續(xù)；

②負(fù)責(zé)定期進(jìn)行資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)；

③負(fù)責(zé)及時(shí)進(jìn)行設(shè)備到貨驗(yàn)收；

④負(fù)責(zé)節(jié)目上線(xiàn)抽檢。

2、資格條件

①認(rèn)同山西廣電新媒體有限公司的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念及企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作與無(wú)私奉獻(xiàn)精神；

②具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德操守，勤奮敬業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正、工作嚴(yán)謹(jǐn)、無(wú)違規(guī)違法等不良記錄；

③全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

④年齡在30周歲以下，具有一年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

⑤熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件；

⑥了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

⑦財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)，知識(shí)面較廣，研究興趣及能力較強(qiáng)，具備良好的綜合分析能力和文字表述能力；

⑧能力特別突出者可適當(dāng)放寬條件。

五、招聘錄用具體流程

1、發(fā)布公告

公開(kāi)招聘信息將通過(guò)太原青創(chuàng)網(wǎng)站、官方公眾號(hào)等相關(guān)媒體向社會(huì)發(fā)布公告。

2、報(bào)名

（1）報(bào)名時(shí)間：2022年7月18日至2022年7月20日

（2）報(bào)名方式：登錄“太原青創(chuàng)”網(wǎng)站（http://www.year5k.com），首頁(yè)點(diǎn)擊“考試報(bào)名”進(jìn)入太原青創(chuàng)人力網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，或搜索“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號(hào)，左下角點(diǎn)擊“考試報(bào)名”進(jìn)入太原青創(chuàng)人力網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，仔細(xì)閱讀報(bào)名須知，按照?qǐng)?bào)考流程注冊(cè)賬號(hào)并登錄系統(tǒng)選擇報(bào)考單位進(jìn)行填報(bào)。

（3）報(bào)名時(shí)需要上傳以下資料：

①本人二代身份證原件；

②戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))原件；

③近期同版一寸紅底免冠照電子版；

④畢業(yè)證書(shū)原件、以及學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份；

⑤自身榮譽(yù)證書(shū)等原件及復(fù)印件1份；

⑥本人戶(hù)籍地派出所開(kāi)具的《無(wú)犯罪記錄證明》1份。

3、資格審查

（1）報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（2）報(bào)考人員認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息并將報(bào)名所需資料證件證書(shū)原件拍照上傳，提交報(bào)名后等待審核，請(qǐng)一個(gè)工作日后登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名結(jié)果查詢(xún)。

4、考試

（1）筆試

①筆試時(shí)間、地點(diǎn)、形式及注意事項(xiàng)等信息根據(jù)疫情防控情況另行通知，請(qǐng)保持手機(jī)暢通；

②主要測(cè)試候選人的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，包括經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、邏輯思維能力、數(shù)字反應(yīng)能力、文字表達(dá)能力，以及招聘崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能水平。

（2）面試

①面試人員、面試時(shí)間、地點(diǎn)、形式及注意事項(xiàng)等信息根據(jù)疫情防控情況另行通知，請(qǐng)保持手機(jī)暢通；

②主要測(cè)試候選人的職業(yè)形象、邏輯思維、溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、求職動(dòng)機(jī)等。

5、公示

根據(jù)筆試、面試結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在太原青創(chuàng)官網(wǎng)、“太原青創(chuàng)人力資源”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

6、錄用

山西廣電新媒體有限公司人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)安排對(duì)擬錄用人員進(jìn)行政治審查及入職體檢，確定是否錄用。

7、薪資待遇

月工資標(biāo)準(zhǔn)：2800元/月+年終獎(jiǎng) ;享受社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金、午餐補(bǔ)貼等福利政策。

六、招聘形式

本次招聘具體事宜由山西廣電新媒體有限公司全權(quán)委托太原青創(chuàng)人力資源有限公司組織實(shí)施。

七、注意事項(xiàng)

1、報(bào)名人員需服從組織單位疫情防控要求及安排；

2、本公告如有變動(dòng)事項(xiàng)，以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)；

3、特別提示：（1）本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)。（2）報(bào)名人員需保持手機(jī)暢通，否則責(zé)任自負(fù)；

4、“太原青創(chuàng)人力資源”微信訂閱號(hào)（微信號(hào)：tyqcrlzy）；

5、太原青創(chuàng)官網(wǎng)（http://www.year5k.com）；

6、咨詢(xún)電話(huà)：0351-3088612 19803413236 連老師

太原青創(chuàng)人力資源有限公司

2022年7月15日