為適應學院跨越發(fā)展的需要，優(yōu)化師資結構，提升教學科研質量，廣泛吸納社會優(yōu)秀人才，不斷充實教育教學力量，學院現(xiàn)面向社會公開招聘專任教師、輔導員等工作人員。

現(xiàn)受山西青年職業(yè)學院委托，太原青年創(chuàng)業(yè)服務中心面向社會公開招聘以下勞務派遣工作人員。

具體工作事項，公告如下。

一、招錄計劃

專任教師：29名，輔導員：8名，其他崗位：7名。（詳見附件二：《山西青年職業(yè)學院2016年招聘工作人員崗位、數(shù)量及專業(yè)要求》表，以下簡稱《招聘崗位要求》表）。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、報考年齡要求。專任教師，18周歲以上（1998年6月14日以前出生），35周歲以下（1981年6月14日以后出生）；輔導員和其他崗位，18周歲以上（1998年6月14日以前出生），30周歲以下（1986年6月14日以后出生）。

3、遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治思想素質和職業(yè)道德。

4、具有正常履行崗位職責的身體條件。

5、報考人員須具備招聘崗位條件所要求的國家統(tǒng)招研究生畢業(yè)證和碩士學位證、國家統(tǒng)招本科畢業(yè)證和學士學位證。

6、擬報考崗位具體條件，詳見《招聘崗位要求》表。

7、有下列情形之一者，不得報考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

（2）曾在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；

（3）現(xiàn)役軍人；

（4）試用期內的公務員（參照公務員）；

（5）被原單位辭退未滿五年的；

（6）在讀的非應屆畢業(yè)生；

（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用人員。

三、報考程序

1、招聘信息查詢

報考人員可于2016年6 月  14日起，登錄太原青創(chuàng)網站（http://www.year5k.com）、山西青年職業(yè)學院網站（http://www.sxqzy.cn），查詢具體的招聘崗位、招聘人數(shù)和報考資格條件。

招聘工作期間，招聘工作進度及具體工作安排，將通過學院網站（http://www.sxqzy.cn）面向社會進行公告。

聯(lián)系人：王老師

咨詢電話：0351-8378513

2、網上報名

2016年6月14日至6月21日，符合招聘崗位要求的報考人員可填寫附件三:《山西青年職業(yè)學院2016年公開招聘報名登記表》（電子版，word附件，文件名格式：應聘崗位+姓名+所學專業(yè)），發(fā)送至招聘工作組郵箱：zhaopin_tyqc@163.com。

逾期發(fā)送郵件者，視為報名無效。

3、現(xiàn)場報名

報名時間：2016年6月23日至24日

報名地點: 山西青年職業(yè)學院  組織人事處（太原市經濟技術開發(fā)區(qū)教育園區(qū)）

報名流程：

（1）報考人員現(xiàn)場親筆填寫并提交《山西青年職業(yè)學院2016年公開招聘報名登記表》（附件三），一式三份，也可自行下載填寫。在職應聘人員需出具本單位組織人事部門同意應聘的介紹信。報考人員只能選擇應聘一個崗位，現(xiàn)場報名結束后，不得再改報其他崗位。

（2）報考人員需攜帶報名材料：二代身份證，國家承認的本科、研究生學歷和學位證書，各類獲獎證書、科研成果，及其他能反映自身綜合素質與能力的資格證書原件及復印件；近期免冠1寸相片5張。

現(xiàn)場查驗原件，審核報名資格。審核通過者提交并留存證書復印件。

（3）不繳納報名費用。

4、領取準考證

審核合格者須本人持身份證，在山西青年職業(yè)學院人事處（圖書館樓四層組織人事處）領取準考證。

屆時未領取者，視為自動放棄應聘機會。

具體領取時間，請關注學院網站(www.sxqzy.cn)公告。

四、考核

1、專任教師崗位采取試講方式考核。從應聘崗位專業(yè)知識、課堂組織能力、語言表達能力、教態(tài)板書、儀容儀表、教學素養(yǎng)、職業(yè)態(tài)度等方面，對考生進行綜合考核�？忌�須在應聘崗位所授課程的指定教材內自主選擇試講內容。試講時間共20分鐘，其中：個人簡介、課程概述，時間5分鐘；講課，時間15分鐘。試講結束后進行現(xiàn)場答辯，時間10分鐘。

2、輔導員崗位采取面試方式考核。面試內容：考生個人簡介，時間3分鐘；考生對輔導員崗位的認識，做好崗位工作應當具備的素質和技能，對輔導員工作開展的設想和規(guī)劃等，時間10分鐘。

3、其他崗位采取面試方式考核。面試內容：考生個人簡介，時間3分鐘；考生對工作崗位的認識，做好崗位工作應當具備的素質和技能，工作技能提升的學習深造計劃等，時間10分鐘。

五、體檢與考察

考核合格者可登錄山西青年職業(yè)學院網站（http://www.sxqzy.cn），查詢體檢與考察工作的具體時間。

體檢人員按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法》（修訂）統(tǒng)一到指定的三級乙等以上綜合性醫(yī)院體檢，體檢費自理。對不按時參加體檢者，視為自動放棄聘用資格。

考察工作主要是對考察對象的思想政治素質（尤其是在重大事件中的表現(xiàn)），遵紀守法意識，道德品質修養(yǎng)，人際溝通能力，日常學習工作的情況等進行全面、客觀、真實的考察，并對報名資格進行認真審查。

體檢與考察不合格者，將取消聘用資格，空缺職位不再遞補。

六、公示和錄用

根據(jù)聘用崗位的要求，結合擬聘用人員的體檢與考察情況，在山西青年職業(yè)學院網站（http://www.sxqzy.cn）發(fā)布公告并公示擬聘用人員名單，時間為7天。屆時，學院將公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。

公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用（空缺的職位不再遞補）；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待核實后再決定是否聘用。

聘用人員與太原青創(chuàng)勞務有限公司簽訂《勞動合同書》，合同期限為兩年，到期后視情況續(xù)簽，再由太原青創(chuàng)勞務有限公司派遣至山西青年職業(yè)學院工作工作。

被聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時間內，持相關證明材料報到。如無正當理由，逾期不報到者，取消聘用資格，空缺職位不再遞補。依據(jù)相關法律、法規(guī)擬聘用人員與原單位之間簽署合法用工合同的，必須由本人自行與原單位按相關規(guī)定解除；否則，取消聘用資格。

七、工資、績效待遇

1.教師崗位：首次聘任期內（含試用期）：基本工資(含個人應交的保險)不低于太原市規(guī)定的最低工資標準加代課費，代課費按在編專職教師標準發(fā)放。

2. 職輔導員崗位：首次聘任期內（含試用期）：基本工資(含個人應交的保險)不低于太原市規(guī)定的最低工資標準加帶班費（6元／每位學生）。

3.教輔崗位、管理崗位、工勤崗位：首次聘任期內（含試用期）：基本工資(含個人應交的保險)不低于太原市規(guī)定的最低工資標準加崗位津貼600元。

4.各崗位聘任期內每年年度考核合格以上者，下一年度月基本工資上調40元。

5.學院委托太原青創(chuàng)勞務有限公司為聘用人員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、大病保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，應由本人承擔部分直接從工資中代為扣繳。

本《公告》由山西青年職業(yè)學院負責解釋。未盡事宜，由山西青年職業(yè)學院研究決定。

 附件一：山西青年職業(yè)學院簡介

 附件二：《山西青年職業(yè)學院2016年招聘工作人員崗位、數(shù)量及專業(yè)要求》

 附件三：《山西青年職業(yè)學院2016年公開招聘報名登記表》

太原青年創(chuàng)業(yè)服務中心

二〇一六年六月十四日